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      寶縵10月份管理體系內審結果揭曉

       2011-10-20

        一個活躍的、有生命力的管理體系涉及公司運營和管理的方方面面,大到企業(yè)的使命與戰(zhàn)略規(guī)劃,小到每一個制度、通知及表單,它重點致力于打造企業(yè)運營與管理能力,并不斷對企業(yè)管理進行改革與創(chuàng)新,以此通過完善的制度和高效的流程來服務研發(fā)、生產和銷售,事實證明:管理體系的建設讓一切管理及行動變得有章可循,有制可依。

        目前,隨著管理體系的不斷完善和提升,寶縵公司的日常管理出現(xiàn)了前所未有的有序秩序。

        近期,在寶縵公司各部門負責人的積極參與下,為其兩天的管理體系內審按計劃于10月8日順利結束。本次內審組長由寶縵家紡副總裁陸萍,組員由寶縵家紡行政總監(jiān)張永紅、特聘顧問嚴老師等一共六人組成。本次活動的評審范圍為公司產品設計、生產和銷售設計的所有管理活動。

        本次內審對過程文件逐一審核,審核采取績效結果、整改措施、查閱文件記錄、現(xiàn)場觀察、驗證等形式展開內審工作。末次會議上,內審組對管理體系運行予以了充分肯定,同時也指出存在的不足,對下次管理體系內審提出了更高的要求。

        毋庸置疑,有效的管理體系推動了寶縵的各項工作,使崗位職責更加明確,工作程序更加清晰,工作標準更加統(tǒng)一,隊伍素質有進一步的提高。我們堅信,在領導的重視、全員的積極參與及高效執(zhí)行力的推動下,寶縵一定會引領行業(yè),成就百年企業(yè)。10月份管理體系內審結果的揭曉,標志著寶縵的管理又邁向了新的里程。

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