家紡時代的品牌領(lǐng)導(dǎo)力
2008-4-24
《中國紡織報》:
善于合作是企業(yè)發(fā)展的重要條件
品牌領(lǐng)導(dǎo)力關(guān)鍵詞NO.3:合作
所謂合作,就是在特定的區(qū)域范圍、空間范圍和時間范圍內(nèi),以市場機制為主導(dǎo),優(yōu)化投資環(huán)境,合理動員利用和科學(xué)各種有效資源,增強相互之間的關(guān)聯(lián)程度,使之在市場競爭過程中動態(tài)調(diào)節(jié),相互補充,相互作用,相互協(xié)調(diào)從而達到優(yōu)化配置狀態(tài),產(chǎn)生整體聚合能動效應(yīng)。
作為一個企業(yè)家,能不能和善于不善于合作,首先看他是否組織了一個好的團隊,并能夠形成很強的團隊合作與進取精神,是一個企業(yè)家能不能成為名副其實的企業(yè)家的關(guān)鍵一環(huán),也是一個企業(yè)能不能獲得更大發(fā)展的重要條件。
代表人物:劉錦釗(佛山特耐家紡實業(yè)有限公司劉錦釗總經(jīng)理)
品牌:特耐 美居樂
語錄:
行業(yè)評價:他并不否認自己是個喜歡“無中生有”的人,也不喜歡“跟在別人后面走路”——這已經(jīng)注定了他將是業(yè)界的“異數(shù)”,英雄如織,我們并不熱衷探究劉錦釗應(yīng)得的名分,我們只需銘記這樣的法則——推動產(chǎn)業(yè)往前走的,往往是那些叛逆者,他們習(xí)慣在爭議中生存,不懼前行,煥發(fā)新生!
事跡:
在劉錦釗看來,做企業(yè),就是一定要學(xué)會合作,所有都自己來,從零開始,太慢了,只有學(xué)會通過合作,才能利用一切可以利用的資源。早在2003年,劉錦釗就提出了建立產(chǎn)學(xué)研一體化的“專業(yè)產(chǎn)業(yè)化”構(gòu)想,與廣美合作,經(jīng)過一年多的籌劃,建立了“廣美·特耐家紡設(shè)計工作室”,并直接面對市場。劉錦釗認為公司運作是以市場需求為導(dǎo)向,而院校則顯得更專業(yè),為了讓兩者更完美地結(jié)合, 在工作室,學(xué)生從大三就可以直接參與工作,提前兩年接觸市場,這樣一畢業(yè)就可以獨擋一面直接進入工作狀態(tài),減少了磨合時間。而與去年底,劉錦釗的”創(chuàng)新培訓(xùn)中心”正式啟動,整合美院師資,聯(lián)合辦學(xué),為企業(yè)輸送源源不斷的人才!
如今,每遇到一個優(yōu)勢資源,劉錦釗都會在心里開始琢磨:怎么讓它整合到“特耐”的事業(yè)中來。他總結(jié)了他的合作三步曲:認識現(xiàn)有資源, 整合現(xiàn)有資源,利用現(xiàn)有資源,他說,資源就是財富,資源為你所用,也就是為你所有!
在生意場上,劉錦釗被認為是一個有合作意識的企業(yè)家。他善于在對方身上發(fā)現(xiàn)亮點,即便在公司內(nèi)部,他也處處體現(xiàn)”合作”精神,用他自己的話說就是“建設(shè)一個用人的平臺,建立用人的機制,營造用人的氣氛,創(chuàng)造發(fā)展的機會”。在特耐,研發(fā)生產(chǎn)銷售一條龍每個環(huán)節(jié)每個部門直接面對市場,每個部門是獨立事業(yè)部,部門和部門之間若有需要協(xié)助的地方都是明碼標價,有償服務(wù),劉錦釗把自己比喻成一個“投資者”,每個部門要對他這個投資者負責(zé),他說自己經(jīng)常會對下面的人開玩笑,讓他們把自己當(dāng)成客戶,而且自詡“自己不會是一個水平太差的客戶。”
在生意場上,劉錦釗被認為是一個有合作意識的企業(yè)家。他善于在對方身上發(fā)現(xiàn)亮點,即便在公司內(nèi)部,他也處處體現(xiàn)”合作”精神,用他自己的話說就是“建設(shè)一個用人的平臺,建立用人的機制,營造用人的氣氛,創(chuàng)造發(fā)展的機會”。在特耐,研發(fā)生產(chǎn)銷售一條龍每個環(huán)節(jié)每個部門直接面對市場,每個部門是獨立事業(yè)部,部門和部門之間若有需要協(xié)助的地方都是明碼標價,有償服務(wù),劉錦釗把自己比喻成一個“投資者”,每個部門要對他這個投資者負責(zé),他說自己經(jīng)常會對下面的人開玩笑,讓他們把自己當(dāng)成客戶,而且自詡“自己不會是一個水平太差的客戶。”
無論對內(nèi)對外,他都會從中發(fā)現(xiàn)合作之道。當(dāng)然并不是所有的合作都是一帆風(fēng)順的,劉錦釗認為,合作能快速地讓資源為你所用,但因為各自的一些特點,也會產(chǎn)生一些制約因素,對這點,劉總說只要做好足夠的心里準備,并風(fēng)趣地戲稱三步搞定優(yōu)質(zhì)資源:先是“移植”優(yōu)勢資源,若發(fā)現(xiàn)排斥現(xiàn)象,改為“嫁接”資源,,嫁接也差強人意,則要考慮第三步:從自己下手改良本土土壤了,有了走這三步的準備,合作基本都會比較成功!
劉錦釗說,辦企業(yè)一定要講究合作,所謂合作就是把你的企業(yè)推向社會,你和大的企業(yè)合作,你自己就大了,和強的企業(yè)合作,你才有可能強!
劉錦釗說,辦企業(yè)一定要講究合作,所謂合作就是把你的企業(yè)推向社會,你和大的企業(yè)合作,你自己就大了,和強的企業(yè)合作,你才有可能強!
點評:
在企業(yè)贏利模式中,有一種模式叫“魚模式”。就是說一只小魚始終跟在鯊魚后面,幫助驅(qū)除鯊魚身上的寄生蟲,鯊魚就不吃它,而它則可以從鯊魚的捕獵中輕易獲得食物。
找到與大行業(yè)或者大企業(yè)的共同利益,主動結(jié)盟,將強大競爭對手轉(zhuǎn)化為依存伙伴,借船出海,借梯登高,這是一種智慧的做法。
特耐與廣美的合作,就是非常聰明的“魚模式”,希望特耐能在此基礎(chǔ)上,更進一步,在企業(yè)運營的各個層面,都能展開這種“傍大款”的模式。
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